近日，校党委副书记施勇带领就业创业指导服务中心主任朱智红一行，深入教师教育学院开展2026届毕业生就业工作专项调研督导。
会上，学院党总支书记就学院当前2026届毕业生就业总体进展、推进举措、主要做法等情况进行全面汇报，客观梳理现阶段就业工作推进过程中存在的实际困难与突出问题，并就下一步工作计划作简要说明。
在认真听取汇报后，施勇结合全校就业工作整体形势，对学院就业工作提出明确工作要求。他强调，要提高思想认识，压实就业工作主体责任；精准摸排学生就业动态，落实分类帮扶机制；持续拓展就业资源，强化求职指导与政策宣讲。
此次调研为学院破解就业工作难题理清了思路、明确了方向。后续，学院将严格落实学校工作部署，细化工作措施，补齐工作短板，全力推动毕业生高质量充分就业。
